Lei saúde emocional empresas: cultura organizacional transformada – ikigaibrasil.com
Em nenhum momento a expressão saúde mental no trabalho ocupou tanto protagonismo no debate público como nos últimos tempos. Entre indicadores de afastamentos por transtornos relacionados a esgotamento, apreensão e depressão, o Brasil viu crescer a demanda por padrões legais que tratem de riscos psicossociais com a mesma gravidade reservada a